Forskjellen Mellom Interim Og Skuespill

Forskjellen Mellom Interim Og Skuespill
Forskjellen Mellom Interim Og Skuespill

Video: Forskjellen Mellom Interim Og Skuespill

Video: Forskjellen Mellom Interim Og Skuespill
Video: Solid State Memory - PROM, EPROM, EEPROM 2024, September
Anonim

Interim vs Acting

Midlertidig og skuespill er to begreper som ofte forveksles på grunn av likheten mellom dem. De er faktisk forskjellige i mer enn en forstand. Ordet "midlertidig" gir betydningen av "i mellom" og ordet "handler" gir betydningen av å "erstatte" noen.

Det er viktig å vite at begge ordene skal brukes med presisjon på de riktige stedene. Ordet "midlertidig" skal brukes mens det indikerer en "stop-gap" yrke eller yrke som i uttrykket "den midlertidige presidenten". Fra dette uttrykket får vi ideen om at den midlertidige presidenten er ment å ivareta pliktene knyttet til ham i perioden mellom pensjonering eller død av den forrige presidenten og utnevnelsen av den nye presidenten. Dette er den faktiske betydningen av ordet "midlertidig".

Det er interessant å merke seg at ordet 'interim' brukes som adjektiv. Ordet "handler" brukes også som adjektiv. Faktisk brukes den mens den indikerer en 'stop-gap' yrke eller yrke som en øyeblikkelig erstatning eller erstatning under noens fravær som i uttrykket 'den fungerende presidenten'. Fra dette uttrykket får vi ideen om at den fungerende presidenten er ment å ivareta de pliktene som er knyttet til ham i perioden fra den faktiske presidentens fravær på grunn av helsemessige årsaker eller andre grunner. Dette er den viktigste forskjellen mellom de to begrepene 'handler' og 'midlertidig'.

Den midlertidige presidenten regnes som presidenten med full fullmakt inntil en person blir valgt til stillingen. Den fungerende presidenten får ikke fullmakten til den faktiske presidenten. Dette er en annen viktig forskjell mellom de to begrepene. Den fungerende presidenten må forlate lokalene når den faktiske presidenten kommer tilbake. På den annen side trekker den midlertidige presidenten seg først etter at en ny person er utnevnt i nevnte stilling.

Anbefalt: